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リーダーに贈る言葉

リーダーシップコンサルティング リーダーに贈る言葉
リーダーに贈る言葉130

「指導者の人柄や政策を事細かに検討する前に、私たちはまず自分の内面と向き合うべきです。誰が信じられるかを見わけようとする前に、自分が何を信じているかを確認しておく必要があります。指導者に何かを要求する前に、自分自身に同じことを要求すべきです。私たちは、自分自身に、そして自分が尊重していると標榜するすべてのものに対して、忠実でなければなりません」
 コラソン・アキノ(元フィリピン大統領)


このメッセージに接して真っ先に思ったのは、日本のマスコミのことだ。
本来の使命を本当に全うしているのか?社会の木鐸となるべく襟を正して欲しい。


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リーダーに贈る言葉129

「自分が立っている所を深く掘れ。そこからきっと泉が湧き出る」
 高山 樗牛(作家・評論家・思想家)


隣の芝生は青く見えるけれど、あちこち気を散らさないで、自分の今いる所を水が出るまで掘り抜く覚悟が大切だ。


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リーダーに贈る言葉128

「静かに行く者は健やかに行く 健やかに行く者は遠くまで行く」
 イタリアの諺


42km走るマラソンランナーも、あの電信柱まで、あのコーナーまでと目標を区切って走る。上り坂も下り坂も出来るだけ同じペースで、慌てす、騒がず、淡々と一歩一歩を刻んでいく。
人生においても、時にはペースを落としても、歩みを止めないことがとても大切だ。


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リーダーに贈る言葉127

「学びて時にこれを習う、亦(また)説(よろこ)ばしからずや。
 朋(とも)あり遠方より来る、亦楽しからずや。
 人知らずしていきどおらず、亦君子ならずや」論語(学而)


過ぎた事に囚われることなく、日々充実した時を過ごしていきたい。


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リーダーに贈る言葉126

「時の歩みは三重である。未来はためらいつつ近づき、現在は矢のように早く飛び去り、過去は永久に静かに立っている。」
 フリードリヒ・シラー (ベートーベン第九の原詩作者)


時間を制する者は人生を制する。時間の使い方ひとつで、儚い人生に終わったり、豊かな人生になったりする。
今年一年を振り返り、今なすべきことをなし、そして来年の準備を今から行いたい。


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リーダーに贈る言葉125

「リーダーの最初の役割は、現実を明確にすることである。
そして最後の役割は”ありがとう”ということである。」
 マックス・デブリー (ハーマン・ミラー社 元CEO)


リーダーは厳しい現実をまず冷静に見極め、方針示し、実行に移す。そしてメンバーをねぎらうことで終わる。
往々にして嫌なことに蓋をして、うまくいったら自分の手柄、うまくいかなかったら前任者やメンバーの責任にしてしまう。


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リーダーに贈る言葉124

「過ぎ行く時をとらえろ。時々刻々を善用せよ。
人生は短き夏にして、人生は花なり、彼は死す。
ああ、何ぞ死するの早きかな。」
 S.ジョンソン


過ぎた事に囚われることなく、日々充実した時を過ごしていきたい。


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リーダーに贈る言葉123

「おだやかな海は、上手な船乗りをつくらぬ」  西洋の諺


艱難辛苦汝を玉とす。日々自分の思い通りに行かないことや突然の不幸に大きなため息が出てしまう。
その一つ一つを乗り切ることで色々なことを学び、自信を付けることができる。大きな嵐に遭っても乗り切ることができるようになる。


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リーダーに贈る言葉122

「私はまだ一度も、自分が孔雀に生まれなかったことを、後悔したことはありません。」  A・ディクソン


すべては、自分の可能性を信じることから始まる。Self Esteem。
他の誰かになるのではなく、自分が自分らしくなることが大切。
「何よりも、まず汝自身を尊敬せよ」(ピタゴラス)


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リーダーに贈る言葉121

「情熱がなければ、人は単なる潜在力と可能性とに過ぎない」  アミエル


全ては何かを成し遂げたいという熱いPassion情熱から始まる。
その思いが強ければ強いほど夢に早く近づく。
常にその熱が冷めないよう、あたため続けることも大切だ。

ひとを大切にしたコンサルティングで真のリーダーを育てます。
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